Calendrier des épreuves





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Ce document d’évaluation peut être communiqué au candidat, à sa demande, après la délibération du jury.




  • BBTS Assistant de manager – Session 2016


Contrôle de conformité du dossier E4

Épreuve E4 : Communication professionnelle en français et en langue étrangère

Nom :………………………………… Prénom :………………………….............

N° inscription :…………………………………………

Conformément à l’arrêté du 22 juillet 2008 et à l’arrêté du 15 janvier 2008 portant création du diplôme, la commission de contrôle a constaté le (ou les) cas suivant(s) de non-conformité qui entraîne(nt) la non validité de l’épreuve (NV) :

 Absence de dossier 
 Dossier déposé au-delà de la date fixée par les autorités académiques
En conséquence, le jury n’étant pas en situation d’évaluer les compétences requises pour l’épreuve E4, vous ne pouvez pas passer l’épreuve.

Date du contrôle : Visa de la commission de contrôle :




BTS Assistant de Manager - Session 2016

FICHE DESCRIPTIVE D’ACTION PROFESSIONNELLE

ÉPREUVE E6 : ACTION PROFESSIONNELLE

FICHE DE SITUATION N°

Nom et prénom du candidat :

N° d’inscription :



L’ACTION PROFESSIONNELLE

Intitulé de l’action professionnelle :

Réelle (menée en milieu professionnel)

OUI




NON




Simulée (conduite en formation)

OUI




NON




Contexte international

OUI




NON




Relevant des activités de soutien (finalités 1 à 4)

OUI




NON




Relevant de la prise en charge des activités déléguées (finalité 5)

OUI




NON




Portant sur un dossier spécialisé

OUI




NON




Dates et durée de l’action :




LE CONTEXTE DE L’ACTION PROFESSIONNELLE

organisation, activité, poste de travail, moment ou événement particulier, contraintes, ressources matérielles, financières, informationnelles…






OBJECTIFS POURSUIVIS





MÉTHODOLOGIE







MOYENS MIS EN OEUVRE






RÉSULTATS OBTENUS





Recto

BTS Assistant de manager - Session 2016

ÉPREUVE E6 : ACTION PROFESSIONNELLE

GRILLE D’AIDE A L’ÉVALUATION

Forme ponctuelle– durée : 1 heure maximum - coefficient 4

Nom et prénom du candidat :

N° d’inscription :

Numéro de jury :

Date :

Heure de début d’interrogation :
Heure de fin d’interrogation :

Intitulé de l’action :


Composition du dossier*

Finalité 5 - Prise en charge des activités déléguées : 1 action minimum




Finalité 5 - Dossier spécialisé : 1 action minimum




Finalités 1 à 4 – Activités de soutien : 1 action minimum




Finalités 1 à 5 - Action complémentaire: 1 action




Finalités 1 à 5 - Action complémentaire : 1 action




* Entourer les actions inscrites dans un contexte international (Rappel : deux minimum)


Critères d’évaluation

Trés Insuf.

Insuf.

Satisf.

Trés Satisf.

Note

Analyse de la contribution de l’assistant(e) : (4 points)















  • pertinence de l’analyse du poste de travail au sein du service et du système d’information

  • pertinence de l’identification de sa contribution aux activités du manager ou aux missions du service
















Analyse d’une action professionnelle : (8 points)















  • précision de l’analyse du contexte de l’action

  • prise en compte et respect des contraintes

  • adéquation des outils utilisés

  • justification de la démarche et des moyens utilisés

  • efficacité et/ou efficience de l’action

  • rigueur du suivi et du contrôle

  • pertinence du bilan de l’action et des éventuelles mesures correctives
















Pratique sur poste informatique : (8 points)















  • étendue des compétences informatiques

(degré de couverture des compétences),

  • pertinence des choix des moyens mobilisés

(adaptation des ressources mobilisées au regard des buts à atteindre ; qualité des choix opérés par rapport aux situations ; degré de conceptualisation (d’explicitation) des situations.)

  • efficacité de la mise en œuvre de ces moyens

(résultats obtenus ; degré de maîtrise des logiciels ; degré de réalisation des objectifs ; qualité des productions au regard des attentes.)
















Respect des critères de composition du dossier :

  • 2 points par type d’action manquante (voir ci-dessus)

  • 2 points par action dans un contexte international manquante

Pénalité éventuelle : - points

NOTE

/20


Document d’aide à l’évaluation à usage exclusif de la commission d’interrogation




Verso

BTS Assistant de manager - Session 2016

ÉPREUVE E6 : ACTION PROFESSIONNELLE

GRILLE D’ÉVALUATION

Forme ponctuelle– durée : 1 heure maximum - coefficient 4

Nom et prénom du candidat :

N° d’inscription :

Numéro de jury :

Date :

Heure de début d’interrogation :
Heure de fin d’interrogation :

Intitulé de l’action :


NOTE PROPOSÉE arrondie au ½ point supérieur

/20


APPRÉCIATION

La commission justifie la note obtenue, quelle qu’elle soit, en termes de compétences









Commission d’interrogation

Visa des interrogateurs

Professeur Économie gestion



Professionnel




Ce document d’évaluation peut être communiqué au candidat, à sa demande, après la délibération du jury

BTS Assistant de manager - Session 2016

ÉPREUVE E6 : ACTION PROFESSIONNELLE

GRILLE D’AIDE A L’ÉVALUATION

SITUATION A - Forme CCF- durée : 40 minutes maximum


Nom et prénom du candidat :

N° d’inscription :

Date :

Heure de début d’interrogation :
Heure de fin d’interrogation :

Intitulé de l’action :


Composition du dossier*

Finalité 5 - Prise en charge des activités déléguées : 1 action minimum




Finalité 5 - Dossier spécialisé : 1 action minimum




Finalités 1 à 4 – Activités de soutien : 1 action minimum




Finalités 1 à 5 - Action complémentaire: 1 action




Finalités 1 à 5 - Action complémentaire : 1 action



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